Ausbildung plus Studium: IT-Branche fordert doppelte Qualifikation

Hamburg (ots) - 90 Prozent der ausgeschriebenen IT-Stellen in
Deutschland erfordern ein abgeschlossenes Hochschulstudium. Doch das
allein reicht nicht. Zusätzlich ist für drei von zehn der angebotenen
Jobs inzwischen eine betriebliche Berufsausbildung Pflicht. Der
Grund: Die duale Ausbildung in Betrieb und Berufsschule vermittelt
neben einer fundierten Fachqualifikation automatisch Berufserfahrung.
Erwünschte Soft Skills wie Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
werden durch den Berufsalltag unmittelbar geschult. Zudem sammeln die
Lehrlinge Branchenkenntnisse außerhalb des IT-Bereichs, die für ihre
späteren Einsatzgebiete notwendig sind. Die Nachfrage nach
Fachkräften mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung stieg
innerhalb eines Jahres um zehn Prozentpunkte. Das sind die Ergebnisse
der Studie "IT-Jobscout 2009 - Stellen für Berufserfahrene" des
Beratungs- und Softwarehauses PPI AG.

Mit der Zusatzqualifikation einer Berufsausbildung entwickeln sich
die studierten IT-Fachkräfte zu unverzichtbaren Know-how-Trägern.
"Heutzutage werden Generalisten mit detailliertem Branchenwissen
gesucht. Im Falle einer Bankenfusion geht beispielsweise ein
ausgebildeter Banker mit Informatikstudium mit deutlich
tiefenschärferem Blick an die Integration zweier IT-Systeme als ein
reiner Informatiker, der sich das Wissen über die Strukturen des
Bankwesens erst aneignen muss", sagt Thomas Reher, Vorstandsmitglied
der PPI AG.

Eine abgeschlossene Berufsausbildung bleibt allerdings nur eine
gefragte Zusatzqualifikation. Nach wie vor ist ein Hochschulstudium
für die IT-Karriere unerlässlich. Beste Vorraussetzungen für das
Bestehen auf dem IT-Arbeitsmarkt bietet dabei das Informatikstudium.
In 67 Prozent der Stellenanzeigen wünschen sich Personaler diese
klassische Qualifikation. Das sind sechs Prozentpunkte mehr als im
Jahr zuvor. Der Grund für die große Nachfrage liegt in der Breite der
vermittelten IT-Grundlagen. Diplom-Informatiker können in allen
Breichen der Informationstechnologie eingesetzt werden. Besonders für
Anwendungsentwickler, IT-Architekten, Qualitätsmanager und Fachkräfte
aus dem Support ist ein Informatikstudium die erste Wahl. Für diese
Berufszweige geben jeweils mehr als 70 Prozent der Stellenanzeigen
einen Informatikabschluss vor.

Doch nicht nur Bewerber mit klassischem Informatik-Diplom haben
auf dem IT-Arbeitsmarkt eine Chance. Studierte
Wirtschaftsinformatiker werden in 35 Prozent der Stellenanzeigen
ausdrücklich gewünscht. Jede dritte Jobofferte für berufserfahrene
IT-Fachkräfte fragt zudem nach Wirtschaftswissenschaftlern. Ein
Bedarf in gleicher Höhe besteht an Ingenieurwissenschaftlern.
Studierte Mathematiker und Naturwissenschaftler haben immerhin laut
jeder zehnten Stellenanzeige gute Aussichten auf Bewerbungserfolg.

Hintergrundinformationen
Für den "IT-Jobscout 2009 - Stellen für Berufserfahrene" hat die PPI
AG die Online-Stellenangebote der 100 größten IT-Unternehmen
Deutschlands untersucht und kann damit einen Querschnitt des
deutschen IT-Stellenmarktes abbilden. Insgesamt wurden 751
Stellenanzeigen für Arbeitskräfte mit mindestens fünf Jahren
Berufserfahrung von Unternehmen ab 750 Mitarbeiter im Dezember 2008
ausgewertet.

PPI Aktiengesellschaft
Die PPI Aktiengesellschaft ist seit 25 Jahren an den Standorten
Hamburg, Kiel und Frankfurt erfolgreich für die Finanzbranche tätig.
2008 erwirtschaftete das Unternehmen mit seinen
280 Mitarbeitern 35 Millionen Euro Umsatz in den drei
Geschäftsfeldern Consulting, Software Factory und
Electronic-Banking-Produkte. Im E-Banking liegt der Schwerpunkt auf
sicheren und wirtschaftlichen Standardprodukten für die Kommunikation
zwischen Firmenkunden beziehungsweise Privatkunden und ihrer Bank. In
der Software-Entwicklung stellt PPI durch professionelle und
verlässliche Vorgehensweise eine hohe Qualität der Ergebnisse und
absolute Budgettreue sicher. Das Consulting-Angebot erstreckt sich
von der strategischen über die bankfachliche bis zur IT-Beratung.

Originaltext: PPI AG Informationstechnologie
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