Vergütung in der Krise

Frankfurt am Main (ots) -

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Weltweit 39 Prozent aller Firmen erwarten, dass ihre
Geschäftsergebnisse 2009 deutlich unter Plan liegen werden.
Angesichts dieser Situation hat über ein Drittel aller Unternehmen
die Bezüge eingefroren, so die aktuelle Studie "Vergütung im
Abschwung" der Unternehmensberatung Hay Group.

"Um in Krisenzeiten Kosten zu senken, kürzen Unternehmen
Personalbestand und Bezüge oft nach der Rasenmäher-Methode über alle
Hierarchieebenen hinweg. Um sicherzustellen, dass talentierte und gut
ausgebildete Mitarbeiter beim Aufschwung noch im Unternehmen sind,
sollten Firmen Kürzungen mit Augenmaß und Strategiekonform
durchführen", erläutert Helge Benz, Leiter Reward Strategies bei Hay
Group Deutschland. Insbesondere Führungskräfte sind von stagnierenden
Bezügen betroffen: Über 40 Prozent aller Unternehmen haben deren
Vergütung eingefroren oder planen dies.

HR Programme unter Druck

Die Mitarbeiterbindung wird zudem durch schwindende nicht-monetäre
Anreize erschwert: 26 Prozent der weltweit und 31 Prozent der
europaweit Befragten reduzieren oder streichen
Weiterbildungsprogramme, fast jedes fünfte Unternehmen kürzt außerdem
Überstundenvergütung und rund ein Drittel der Unternehmen vermindert
den Einsatz von Zeitarbeitskräften. Auch die Vergütung bleibt nicht
unangetastet. Das Entgelt für Führungskräfte wurde von über 40
Prozent der Unternehmen eingefroren, 37 Prozent haben dies auch für
gewerbliche Mitarbeiter und Fachkräfte getan.

Über die Studie

Für die Studie "Global reward in a downturn" hat Hay Group im März
2009 die HR-Verantwortlichen von 2.000 Unternehmen aller Branchen in
88 Ländern befragt. Die gesammelten Daten beinhalten Aussagen zu
Veränderungen der Entgelte.

Über Hay Group

Hay Group ist eine international tätige, unabhängige
Unternehmensberatung mit 86 Büros in 47 Ländern. Derzeit betreut die
Unternehmensberatung mehr als 7.000 Unternehmen und Organisationen
und ist als internationale Partnerschaft ohne externe Shareholder
aufgebaut. In ihrem Fachgebiet, der Gestaltung vernetzter Systeme,
ist Hay Group weltweit führend und investiert kontinuierlich in
Forschung und Entwicklung neuer Lösungen.

Weitere Informationen: www.haygroup.de.

Originaltext: Hay Group
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