stellenanzeigen.de mit neuem Logo und neuer Website online
Geschrieben am 30-08-2006 |
München (ots) -
stellenanzeigen.de startet Kampagne zur weiteren Steigerung des Bewerberrücklaufs
"stellenanzeigen.de - Für alle, die mehr können." Unter diesem Motto startet die Internet-Stellenbörse stellenanzeigen.de in diesem Herbst eine langfristig angelegte Werbekampagne. Das Ziel der Kampagne ist, die Bekanntheit und den Bewerberrücklauf insbesondere bei qualifizierten Fach- und Führungskräften weiter zu erhöhen. Der Startschuß für die neue Kampagne fiel gestern mit dem Relaunch der Website in dem neuem Layout. Der neue Auftritt von stellenanzeigen.de ist insgesamt noch klarer, hochwertiger und stark auf das zielgerichtete Finden von passenden Stellenangeboten ausgerichtet.
In einem neuen, für jeden Bewerber individuellen Bereich "mein.stellenanzeigen.de" sind Services wie die Speicherung des Lebenslaufes, das regelmässige Zusenden von passenden Stellenangeboten oder das Verwalten der Kontaktaufnahmen und Bewerbungen zusammengefasst. Jeder Bewerber kann sich so seinen persönlichen "Karrierebegleiter" zusammenstellen und die für sich geeigneten Services nutzen.
Zeitgleich mit dem Relaunch startet stellenanzeigen.de eine Anzeigenkampagne in reichweitenstarken sowie in zielgruppenspezifischen Printtiteln und Onlinemedien. Die Anzeigenmotive, die gemeinsam mit der Agentur St. Elmos in München entwickelt wurden, sprechen verstärkt wechselwillige Fach- und Führungskräfte an, insbesondere aus den Bereichen Ingenieurwesen, IT, Banken- und Versicherungen, Pharma und Chemie sowie Vertrieb und Marketing.
"Die breit angelegte Marketingkampagne ist ein wichtiger Schritt zur Erreichung unseres Ziels, die führende Internet-Stellenbörse für Fach- und Führungskräfte zu werden. Wir werden mit dieser Kampagne die Bekanntheit von stellenanzeigen.de in den kommenden Jahren weiter deutlich steigern und damit die Zufriedenheit unserer Kunden auch in Zukunft sicherstellen." sagt Michael Weideneder, Geschäftsführer von stellenanzeigen.de.
Über stellenanzeigen.de
stellenanzeigen.de, 1995 gegründet, gehört mit über 1.000.000 Visits monatlich und mehr als 160.000 Bewerbern in der Datenbank zu den führenden deutschen Online-Stellenbörsen für Fach- und Führungskräfte.
Das Internet-Portal für E-Recruiting wird von drei großen deutschen Verlagshäusern getragen. Die WAZ-Mediengruppe sowie die Verlagsgruppen Georg von Holtzbrinck und Ippen bewerben in mehr als 50 Tageszeitungen mit einer Reichweite von über 9,2 Millionen Lesern in Deutschland das Portal und bilden damit die Basis für das Wachstum von stellenanzeigen.de.
Mit attraktiven Kombi-Angeboten für Online und Print erhöht stellenanzeigen.de die Erfolgschancen für Unternehmen bei der Personalsuche ebenso wie die Karrierechancen der Bewerber in Deutschland signifikant. Mit der Software "HR-Office v2.0" bietet stellenanzeigen.de darüber hinaus eine umfangreiche, web-basierte Software für den Workflow in Personalabteilungen an, insbesondere für eine einfache und schnelle Anzeigenverwaltung und Kosten sparende Kommunikation mit Bewerbern.
Originaltext: stellenanzeigen.de Digitale Pressemappe: http://presseportal.de/story.htx?firmaid=42687 Pressemappe via RSS : feed://presseportal.de/rss/pm_42687.rss2
Weitere Informationen: stellenanzeigen.de GmbH & Co. KG Bettina Sudar Rablstraße 26 - 81669 München Tel.: 089 / 65 10 76-220 - Fax: 089 / 65 10 76-999 E-Mail: bettina.sudar@stellenanzeigen.de Internet: www.stellenanzeigen.de
Presse-Direktkontakt zur Geschäftsleitung Michael Weideneder, Tel.: 089 / 65 10 76-211 E-Mail: michael.weideneder@stellenanzeigen.de
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