Universal Voltronics wählt neue Direktoren, weitet Verwendung der "Lean Thinking"-Prinzipien auf Hochspannungsbranche aus
Geschrieben am 07-12-2006 |
Brookfield, Connecticut (ots/PRNewswire) -
Universal Voltronics, der in New England ansässige Hersteller von Hochspannungselektrogeräten, hat die Ernennung von zwei neuen Direktoren für sein Board sowie die Ausweitung seiner Verpflichtung bei den "Lean Thinking"-Prinzipien, die viele Fertigungsbranchen transformiert haben, bekannt gegeben.
Zu den neuen Direktoren gehört John Cosentino, ein leitender Angestellter aus New England, der für die Initiativen bei der Umsetzung eines schlanken Produktionssystems bei Otis Elevator, Wiremold Corporation und Stanley Works bekannt ist. Ein Profil der Erfahrung von Cosentino bei Wiremold wurde in der Business-Erfolgspublikation "Lean Thinking" veröffentlicht. Er ist auch Direktor bei Whitcraft LLC und Sturm Ruger & Company sowie ein Partner im Ironwood Manufacturing Fund, eine Investitionsfirma mit Schwerpunkt auf US-basierten Produktionsinitiativen.
Der neue Chairman des Board von Universal Voltronics ist das derzeitige Board-Mitglied Marco Elser. Elser ist derzeit CEO und Partner des in London ansässigen Unternehmens AdviCorp und verfügt über umfangreiche Erfahrung bei internationalen Brokerage- und Wertpapiertransaktionen, sowohl für institutionelle als auch für Privatkunden. Zuvor war er der erste Vice President für die Märkte von Merrill Lynch Capital in Rom und London.
Die beiden Neuankömmlinge zum Board unterstreichen das fortwährende Engagement von Universal Voltronics beim "Lean Thinking", einem Produktions- und Vertriebsansatz, der auf sorgfältiger Kontrolle von Supply-Chain- und Qualitätsfaktoren anstatt auf blossem Produktionsumfang zur Generierung eines höheren Profits pro Mitarbeiter basiert. Lean Thinking unterstreicht den "richtigen Umfang" von Inventar, Produktionsqualität, die während der Fertigung anstatt durch Nachkontrollen erzielt wird, sowie einen steten Fluss eingehender Ressourcen und ausgehender Waren. Es handelt sich um einen ganzheitlichen Ansatz, den das Unternehmen nur von oben nach unten implementieren kann.
Dr. Leonard Braverman, President und CEO von UVC, erklärte: "Besonders mit dem Zuwachs unseres Boards durch diese zwei neuen Mitglieder wird die UVC-Strategie die Lean-Prinzipien auf das Hochspannungsgeschäft anwenden, das zuvor den Ruf von altmodischen Fertigungstechniken hatte, und der Geschäftsbereich wird sich hierdurch zum effizientesten Hersteller von Hochspannungselektrogeräten unserer Branche entwickeln. Mit diesem Vorteil und dem erweiterten Zugriff auf Kapital sehen wir zahlreiche Möglichkeiten zur Akquisition und Konsolidierung im High-Tech-Sektor."
Des Weiteren wies Dr. Braverman darauf hin, dass das Finanzjahr 2006 mit einem Umsatz von über USD 230.000 pro Mitarbeiter, Anlagenkosten von weniger als 2 % des Umsatzes und einem Nettoprofit von über 10 % des Umsatzes das bisher beste Jahr für UVC war in Bezug auf Rentabilität.
Universal Voltronics wurde 1960 gegründet und ist mit über vierzig Jahren Erfahrung in jeder Art von Hochspannungsanwendung einer der ersten Pioniere für Hochspannungsdesign. UVC gehört jetzt zu dem in Brookfield, Connecticut, ansässigen Pine Brook Capital Konzern und fertigt derzeit Hochspannungselektroprodukte von 20 Watt bis 200 Kilowatt, darunter Geräte, die für Röntgensysteme, Lasersysteme, E-Strahlen, Elektrostatik, Instrumentation und Universalzwecke entwickelt wurden.
Für weitere Informationen über Produkte von Universal Voltronics Power wenden Sie sich bitte an die Verkaufsabteilung von Universal Voltronics, 57 Commerce Drive, Brookfield, CT 06804 USA, Tel. +1-203-740-8555, FAX +1-203-740-9555. www.voltronics.com
Website: http://www.voltronics.com
Originaltext: Universal Voltronics Digitale Pressemappe: http://presseportal.de/story.htx?firmaid=64580 Pressemappe via RSS : feed://presseportal.de/rss/pm_64580.rss2
Pressekontakt: Gary Stock von The Gary Stock Company, +1-914-276-2700, für Universal Voltronics
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