Aquire meldet Rekordwachstum für 2006
Geschrieben am 30-01-2007 |
Irving, Texas (ots/PRNewswire) -
- Mit einer Ertragssteigerung von 35% ist das Unternehmen bereit für die nächste Innovations- und Wachstumsphase -
Aquire, Marktführer im Bereich visueller Personalmanagementlösungen, gab heute für das Jahr 2006 ein fortgesetztes Wachstum bekannt. Als privat geführtes Unternehmen erteilt Aquire keine genauen finanziellen Auskünfte, meldete aber Rekorderträge mit einem Zuwachs von 35 Prozent gegenüber dem Vorjahr. Von der Best Companies Group als einer der besten Arbeitsplätze in Texas genannt und vom Metroplex Technology Business Council als eines der 50 schnellstwachsenden Technologieunternehmen in Dallas anerkannt, nimmt Aquire weiterhin einen Platz in der ersten Reihe der Innovation ein, bereit, den Erfolg von 2006 fortzusetzen.
Innovative Lösungen, die sich an den tatsächlichen Geschäftsbedürfnissen orientieren
Aquires Rekorderträge wurden durch die bahnbrechende Markteinführung des Produkts Unifi vorangetrieben, das es Unternehmen ermöglicht, kritische Personalinformationen, die in HR-Systemen wie SAP(R), PeopleSoft(R) und Oracle (R) resident sein können, visuell zu verwalten, zu strukturieren und zu modellieren. Unifi wurde in Zusammenarbeit mit den Kunden zur Verwaltung wesentlicher Übergangsaktivitäten entwickelt, wie beispielsweise: organisatorische Neustrukturierung, Übernahmen und Erwerbungen (M&A), Datenanalyse, Migration für HR-Systemimplementationen sowie grundlegende organisatorische Management- und Planungsaktivitäten.
"Unifi wurde direkt von den Kunden angeregt, die sich tagtäglich an der Personalfront befinden. Niemand versteht ihre Bedürfnisse und Herausforderungen besser als sie", sagte Lois Melbourne, Geschäftsführer von Aquire. "Durch unsere Kunden- und Marktforschung haben wir festgestellt, dass das, was auf dem Markt wirklich fehlte, eine bewährte Lösung war, die nicht nur auf eine oder zwei Abteilungen positive Auswirkungen hat, sondern auf alle Bereiche des Unternehmens, einschliesslich Personalwesen, Finanzen, IT, Betrieb, einschliesslich legaler und Risikominderung. Es überrascht daher nicht, dass wir die grösste Wirkung von Unifi im Bereich des M&A-Markts beobachtet haben. Die wesentlichen Initiativen zur Personalintegration finden nicht innerhalb einer Abteilung statt. Eine erfolgreiche M&A ist das Ergebnis einer Zusammenarbeit und wir geben Organisationen die Möglichkeit, diese Fähigkeit ab der Minute, in der sie anfangen, mit Unifi zu arbeiten, einzusetzen."
"In der Vergangenheit waren wir - wie so viele andere Unternehmen - zur Bewältigung von M&A-Aktivitäten auf Tabellen, von Hand kommentierte Organisationsgrafiken und Access-Datenbanken angewiesen. Die Ergebnisse waren im besten Falle mittelmässig," sagte Charles Gauthier, Geschäftspartner für Exploration & Produktion, HR, der Anadarko Petroleum Corporation. "Ohne Unifi hätten wir unsere jüngsten Erwerbungen schlichtweg nicht bewerkstelligen können."
OrgPublisher(TM), das Vorzeigeprodukt des Unternehmens und die erste auf dem Markt eingeführte automatisierte Lösung zur Organigrammerstellung, zählt weiterhin unter den Fortune 1000 wie auch bei den aufstrebenden Unternehmen in der Kategorie der kleinen bis mittleren Unternehmen zu der gewählten Lösung. Nach seiner Einführung im Jahr 1994 hat sich OrgPublisher von einem automatisierten Produkt zur Erstellung von Organisationsorganigrammen zu einem wesentlichen Bestandteil der Personalabteilung entwickelt. Innerhalb von Minuten haben Führungskräfte Zugang zu visuellen Personalberichten, Selbstbedienungs-Analysen und leistungsfähigen Modellierungsmöglichkeiten. 2006 führte das Unternehmen OrgPublisher 7R ein, das einen leistungsvollen, Datenzugang im Echtzeitformat umfasst. Dem Produkt wurde ebenfalls der Status "Powered by SAP Netweaver(R)" verliehen und von KMWorld als eines der zukunftsweisenden Produkte des Jahres 2006 genannt.
"Die Unternehmen stehen unter dem enormen Druck, ihre Belegschaft nicht nur für heute, sondern was noch viel wichtiger ist, für morgen effizient zu verwalten," sagte Wes Kranz, Vizepräsident für Produktstrategie. "Wir sind verpflichtet, Lösungen bereitzustellen, die für ihre Bedürfnisse relevant sind, ob diese nun so einfach wie ein Organisationsorganigramm oder so vielschichtig wie eine grössere Neustrukturierungsinitiative sind."
Neue Kunden aus zahlreichen Branchen
"Unser Kundenstamm repräsentiert weiterhin einige der grössten und angesehensten unternehmensweiten Organisationen der Welt," sagte Tom McKeown, geschäftsführender Vizepräsident von Global Sales. "Unsere Kunden erfassen schnell die Zuverlässigkeit und die Bedeutung unserer Lösungen. Aus diesem Grund stellen wir immer wieder fest, dass wir an Unternehmen verkaufen, die direkt von einem bereits bestehenden Kunden an uns verwiesen wurden."
Einige der neuen Kunden von Aquire des Jahres 2006 sind -- Amgen, ein führendes Unternehmen der Humantherapeutik der Biotechnologieindustrie; Anadarko Petroleum, Führer in seismischen Innovationen und verbesserten Ölrückgewinnungsmethoden; Baker Hughes, ein weltweites Unternehmen für industrielle Öl- und Erdgasprodukte und -dienstleistungen; Boehringer Ingelheim Pharmaceuticals, eines der 20 weltweit führenden Pharmaunternehmen; Callaway Golf, ein führender Entwickler für Golfausrüstungen; Grupo Modelo, Mexikos führendes Unternehmen im Bereich der Brauerei, des Vertriebs und des Verkaufs von Bier; Harris Corporation, ein internationales Kommunikations- und Informationstechnologieunternehmen, das Regierungen und kommerzielle Märkte in über 150 Ländern bedient; Holcim South Africa, einer der weltweit führenden Anbieter von Zement und Zuschlagstoffen; Kaiser Foundation Health Plan, Inc., Amerikas führender integrierter Gesundheitsplan; Roche Group, führendes Unternehmen im Bereich des Gesundheitswesens mit einem einzigartig breiten Spektrum innovativer Lösungen; Simmons Bedding Company, einer der weltweit grössten Matratzenhersteller; Solvay, eine führende internationale Chemie- und Pharmagruppe und Symbol Technologies, Weltführer in Unternehmensmobilität.
Weitere internationale Expansion mit Lösungspartnern - Erträge steigen um 36 Prozent
2006 schloss Aquire neue Geschäftspartnerschaften mit Accenture und mit anderen Unternehmen wie ComTec, TexPro, Castle Group und Baytek mit Sitz in den Vereinigten Staaten, den mexikanischen Unternehmen EPI-USE de Mexico und Neoris, HR Campus AG (Schweiz), HR Service & Consulting GmbH (Deutschland), Presence of IT (Österreich), The Magnisol Group (Deutschland, Österreich, Schweiz, Türkei, Frankreich, Afrika und Mittlerer Osten), Ursula Holl & Associates (Argentinien), 2BeWise.net (Niederlande), Aristo (Israel) und Experteam (Türkei).
"Das gesamte Aquire-Team widmet sich der Bereitstellung aussergewöhnlicher Technologie, Schulung und technischer Unterstützung, um unsere Partner bei der Integration unserer Produkte in ihre eigenen technologischen Angebote zu unterstützen," sagte Andrew Simmons, Aquires Vizepräsident für Europa, Afrika und Lateinamerika. "Im vergangenen Jahr hat unser Unternehmen seine internationalen Büros um die Niederlande erweitert, um unsere europäischen Partner und Kunden besser bedienen zu können."
Über Aquire
Weltweit nutzen über 2.300 Organisationen zur Verwaltung kritischer Personalinformationen von über 9 Millionen Mitarbeitern UWI-Lösungen (Unified Workforce Intelligence) von Aquire. Da sich die Lösungen von Aguire nahtlos in führende Personal- und ERP-Lösungen, einschliesslich SAP(R), PeopleSoft(R) und Oracle(R), integrieren, können Unternehmen auf einfache Weise unternehmensweit Daten aus Unternehmenssystemen sammeln und visuell aufbereiten. Das Ergebnis ist eine erhöhte Sichtbarkeit der Personalinformationen, verbessertes Hierarchiemanagement, Erfüllung von Vorgaben, betriebliche Effizienz, Datenintegrität, verbesserte Erstellungsprozesse von Organigrammen u.a.m. Täglich profitieren American Airlines, Barclays Bank PLC, BASF AG, Braun Gillette, Colgate-Palmolive, Nestle UK, Reliant Energy, Shell Oil, Verizon, Yell Ltd. und tausende anderer Unternehmen von Aquire-Lösungen. Besuchen Sie für weitere Informationen http://www.aquire.com.
Medienkontakt: Amy Cohen +1-214-574-5020 amycohen@aquire.com
Webseite: http://www.aquire.com
Originaltext: Aquire Digitale Pressemappe: http://presseportal.de/story.htx?firmaid=61976 Pressemappe via RSS : feed://presseportal.de/rss/pm_61976.rss2
Pressekontakt: Amy Cohen of Aquire, +1-214-574-5020 oder amycohen@aquire.com
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