Jobmotor Zeitarbeit - Marktführer Randstad mit über 13.000 Jobs erfolgreichster Arbeitsplatzschaffer 2006

Eschborn (ots) - Der Boom der Zeitarbeitsbranche schlägt sich auch
auf dem Arbeitsmarkt positiv nieder. Fast 34.000 neue Jobs haben die
zehn größten Personaldienstleister im letzten Jahr geschaffen. Allein
das Unternehmen Randstad hat 13.128 neue Mitarbeiter eingestellt.
Damit ist Randstad selbst ohne die Anfang 2006 akquirierte
Bindan-Gruppe der größte Arbeitsplatzschaffer Deutschlands im Jahr
2006. "Die deutsche Wirtschaft setzt die Zeitarbeit nicht nur zur
Überbrückung vorübergehender Engpässe ein, sondern zunehmend als
Instrument der strategischen Personalplanung", erläutert Eckard
Gatzke, Vorsitzender der Geschäftsführung von Randstad Deutschland.

Wie schon im Vorjahr setzt sich mit Randstad erneut der
Marktführer in Sachen Zeitarbeit an die Spitze der jährlichen
Jobumfrage der WirtschaftsWoche. Insgesamt kommen sechs der zehn
größten Arbeitsplatzschaffer Deutschlands aus der Zeitarbeitsbranche.
"Die Umfrage zeigt, dass Zeitarbeit deutlich zur Entlastung des
Arbeitsmarktes beiträgt. Dass wir das Ranking anführen, freut mich
natürlich besonders", so Eckard Gatzke. Der Wettbewerber Adecco folgt
mit rund 7.000 neuen Jobs auf Platz zwei. Auch für 2007 zeigt sich
der Randstad-Chef optimistisch: "Die Nachfrage nach flexiblen
Personaldienstleistungen ist nach wie vor ungebrochen. Wir sind gut
in das laufende Jahr gestartet." Der Optimismus scheint berechtigt:
Vor wenigen Tagen sorgte die Eröffnung einer virtuellen
Niederlas-sung in der Online-Welt Second Life für Interesse. Unter
www.2007jobsfuerdeutschland.de bietet der Branchenprimus schon seit
einigen Wochen qualifizierten, jungen Menschen eine
Bewerbungsplattform. Und ab Mitte April reist Randstad wieder mit
einem Job Truck durch die Republik. "Als Marktführer ist es unsere
Aufgabe, die Menschen über Ihre Chancen und Perspektiven in der
Zeitarbeit zu informieren", erklärt Eckard Gatzke.

Über Randstad Deutschland

Mit durchschnittlich rund 44.000 Mitarbeitern und 420
Niederlassungen in 230 Städten sowie einem Umsatz von über 1,3
Milliarden Euro (2006) ist Randstad der führende
Personaldienstleister in Deutschland. Randstad bietet neben der
klassischen Zeitarbeit umfassende Personalservice-Konzepte. Dazu
gehören unter anderem Personalberatung, Outsourcing von
Personalmanagement sowie Inhouse-Services zur Abwicklung von
Großprojekten bei Kundenunternehmen vor Ort. Eckpfeiler der
Unternehmensstrategie sind die kontinuierliche Weiterentwicklung des
Leistungsangebots sowie die Etablierung spezieller Dienstleistungen,
wie beispielsweise Callflex, Finance und Technology. Hier steht
branchenspezifisches Know-how Kundenunternehmen und Mitarbeitern
konzentriert zur Verfügung. Als Impulsgeber für den Arbeitsmarkt hat
Randstad bereits im Jahr 2000 einen flächendeckenden Tarifvertrag mit
ver.di abgeschlossen, der als Grundlage für die geltenden tariflichen
Regelungen in der gesamten Branche diente. Von dem renommierten
"Great Place to Work"-Institut wurde Randstad zu einem von
"Deutschlands besten Arbeitgebern 2007" ernannt. Randstad ist seit
mehr als 35 Jahren in Deutschland aktiv und gehört zur
niederländischen Randstad Holding nv: mit 8,2 Milliarden Euro Umsatz
und über 310.000 Mitarbeitern in über 20 Ländern einer der größten
Personaldienstleister weltweit. Vorsitzender und Sprecher der
Geschäftsführung von Randstad Deutschland ist Eckard Gatzke.

Originaltext: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
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