Super Summer Jobs 2007 - Geld verdienen und spannende Aufgabengebiete kennen lernen

Eschborn (ots) - Den normalen Wahnsinn eines Fernsehsenders
miterleben oder den Kochlöffel zusammen mit dem Fernsehkoch Mirko
Reeh schwingen - Randstad startet ab dem 1. Juli die Aktion "Super
Summer Jobs 2007". Unter www.randstad.de können sich Studenten online
auf hochkarätige Sommerjobs bewerben. "Wir wollen mit der Aktion
jungen Menschen zeigen, was der Arbeitsmarkt ihnen bietet", sagt
Eckard Gatzke, Vorsitzender der Geschäftsführung Randstad
Deutschland. Die Bewerber werden bei Randstad eingestellt und
arbeiten für vier bis acht Wochen bei den Partnerunternehmen des
Personaldienstleisters. Mit spannenden Jobs Geld verdienen und Spaß
haben - beispielsweise miterleben, wie stressig die Organisation von
Radrennen ist oder als Assisitent/In beim Münchner Discovery Channel
mitzubekommen, wie neue Formate ins Fernsehen kommen. Die Bewerber
erhalten Einblicke in einen interessanten Job, sammeln Erfahrungen
und knüpfen gleichzeitig Kontakte für später. Und wer wissen will, ob
Surflehrer wirklich dem Klischee der braungebrannten super Sunnyboys
entsprechen, kann bei der Rostocker Surfschule Supremesurf an den
Stränden von Warnemünde den Surfalltag kennen lernen.

"Als modernste Form der Arbeit ist Zeitarbeit eine reelle
Job-Chance. Gerade für Studenten, die bereits während dem Studium bei
uns jobben, ist Zeitarbeit ein Türöffner und gleichzeitig Sprungbrett
in den Arbeitsmarkt", betont Gatzke. Erst vor kurzem wurde Randstad
vom international renommierten "Great Place to Work Institute" zu
einem von "Deutschlands besten Arbeitgebern 2007" ernannt. Neben der
klassischen Zeitarbeit bietet der Branchenprimus umfassende
Personalservice-Konzepte. Zeitarbeitnehmer sind fest angestellte
Mitarbeiter von Personaldienstleistern, die in der Regel für
verschiedene Kundenunternehmen entsprechend dem Bedarf und der
Qualifikation im Einsatz sind. Bezahlt werden sie nach einem
Tarifvertrag, den der Deutsche Gewerkschaftsbund mit dem
Bundesverband Zeitarbeit (BZA) abgeschlossen hat.

Die Jobbeschreibungen und Bewerbungsmöglichkeiten finden sich im
Internet unter www.randstad.de . Bewerben können sich Studenten und
natürlich auch alle anderen ab 18 Jahren.

Über Randstad Deutschland

Mit durchschnittlich rund 44.000 Mitarbeitern und 420
Niederlassungen in 230 Städten sowie einem Umsatz von über 1,3
Milliarden Euro (2006) ist Randstad der führende
Personaldienstleister in Deutschland. Randstad bietet neben der
klassischen Zeitarbeit umfassende Personalservice-Konzepte. Dazu
gehören unter anderem Personalberatung, Outsourcing von
Personalmanagement sowie Inhouse-Services zur Abwicklung von
Großprojekten bei Kundenunternehmen vor Ort. Eckpfeiler der
Unternehmensstrategie sind die kontinuierliche Weiterentwicklung des
Leistungsangebots sowie die Etablierung spezieller Dienstleistungen,
wie beispielsweise Callflex, Finance und Technology. Hier steht
branchenspezifisches Know-how Kundenunternehmen und Mitarbeitern
konzentriert zur Verfügung. Als Impulsgeber für den Arbeitsmarkt hat
Randstad bereits im Jahr 2000 einen flächendeckenden Tarifvertrag mit
ver.di abgeschlossen, der als Grundlage für die geltenden tariflichen
Regelungen in der gesamten Branche diente. Von dem renommierten
"Great Place to Work"-Institut wurde Randstad zu einem von
"Deutschlands besten Arbeitgebern 2007" ernannt. Randstad ist seit
mehr als 35 Jahren in Deutschland aktiv und gehört zur
niederländischen Randstad Holding nv: mit 8,2 Milliarden Euro Umsatz
und über 310.000 Mitarbeitern in über 20 Ländern einer der größten
Personaldienstleister weltweit. Vorsitzender und Sprecher der
Geschäftsführung von Randstad Deutschland ist Eckard Gatzke.

Originaltext: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
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