Verband der PSD Banken e.V. / Extra-Geld vom Chef - mit vermögenswirksamen Leistungen staatliche Förderung kassieren und Steuern sparen

Bonn (ots) - Ob Arbeitnehmer, Beamter oder Soldat - fast jeder
Beschäftigte in Deutschland hat einen Anspruch auf vermögenswirksame
Leistungen (VL). Zusätzlich zum Einkommen zahlen die Arbeitgeber bis
zu 40 Euro monatlich für die VL. Obwohl Arbeitnehmer mit dem
Extra-Geld clever sparen können, lassen viele diese Möglichkeit
ungenutzt. Dabei bekommen sie - je nachdem, in welchen Topf das Geld
fließt - nicht nur Förderung vom Staat, sondern können auch noch
Steuern und Sozialabgaben sparen. Wer seine VL in Aktienfonds,
Bausparverträge oder die Tilgung eines Bausparkredits steckt, hat
Anspruch auf die Arbeitnehmersparzulage: Beschäftigte mit
Aktienfondssparplänen kassieren 18 Prozent auf ihre jährlichen
Einzahlungen bis 400 Euro (also max. 72 Euro), Arbeitnehmer, die sich
für Bausparverträge entscheiden, erhalten neun Prozent auf eine Summe
bis zu 470 Euro jährlich (max. 43 Euro). Bausparern steht außerdem
noch die Wohnungsbauprämie zu - sie beträgt 8,8 Prozent der
jährlichen Raten bis zu 512 Euro (max. 45 Euro). Die staatliche
Förderung erhalten jedoch nur Arbeitnehmer, die nicht mehr als 17900
Euro (Ehepaare 35800 Euro) pro Jahr verdienen.

Tipp: Sparer mit höheren Einkommen müssen dennoch nicht leer
ausgehen: Sie wandeln ihre VL in betriebliche Altersvorsorge um. Auf
diesen Part des Gehalts erhebt der Fiskus keine Steuern.
Voraussetzung: Die Aufwendungen für die betriebliche Altersvorsorge
betragen höchstens 2.520 Euro im Jahr. Das angesparte Vermögen darf
zwar erst im Rentenalter angetastet werden und voraussichtlich werden
ab 2009 Sozialabgaben auf die Sparbeträge fällig - allerdings bemüht
sich Arbeitsminister Franz Müntefering derzeit darum, diese
Sozialabgabenpflicht wieder aufzuheben.

Quelle: Verband der PSD Banken e.V., www.psd-bank.de
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