Probezeit...

Tom · Vice President Dabei seit: Aug 2006 Beiträge: 143

hehe habe ein krasses Beispiel:

Kumpel macht Lehre und kommt doch glatt ein älterer Herr in die Bank mit Handgruß und "Heil Hitler". Tja was dann machen.. er sagte er dachte sich einfach ignorieren.. nunja der Kunde ist dann sauer geworden weil "Jungmann" an der "Front" nicht auf gleicher weiße zurück gegrüß hat...Als er antwortete das er nicht rechts ist wurde der Herr sehr sauer und sagte zum geschäftsführer das er von dem Azubi beleidigt wurde....
nach angaben einer zweiten Person müssen die sich ziemlich in die Haare gekriegt haben,.....

Tja was da machen. Azubi anschimpfen weil er sich mit einem Kunden gestritten hat oder loben weil er rechte Äußerungen nicht toleriert;)

Er bekam einen Anschiss vor dem Kunden( er hätte freundlicher reagieren sollen)und der Kunde ebenfalls mit einer aufklärung das diese Zeit seit 60 Jahren vorbei ist

Kaum war der Kunde weg rief er ihn in sein Büro, gab ihm einen Kaffee und meinte so ist es richtig.. er wollte den Kunden nicht wegen dem vielen Geldes wegen verlieren. das nächste mal einfach
an den Geschäftsführer direkt weitergeben weil er bei diesem den Gruß nicht ausführt

Tja beleidigungen kommen immer auf den Fall draufan;)
und auch Probleme mit Kunden etc führen nicht gleich zur Kündigung in der Probezeit.
Grad bei manch solchen Klientel kann ein ungeübter Azubi sehr schwer reagieren. und ein guter Chef kann sowas auch beurteilen/sollte es beurteilen können!

Also wer durch Probezeit fliegt, hat normalerweise schon eine ziemliche Granate abgelegt.
und ist nicht nur der willkür des chefes ausgesetzt.
Wenn doch, dann würde ich bei so nem chef freiwillig gehen!

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