mojob.com: Das clevere neue Portal für Nebenjobs / Mit drei Klicks zum Ziel

München (ots) - Schnell und unkompliziert einen Nebenjob oder
einen neuen Mitarbeiter finden, ohne langes Suchen und ohne viele
Informationen zu hinterlegen, das geht ab sofort auf mojob.com, dem
Portal für Nebenjobs und Aushilfstätigkeiten. Unternehmen und
Privatpersonen können hier kostenlos und unbürokratisch ihre
Stellenangebote eingeben und von der Sekretärin über Gärtner, Kellner
oder Babysitter bis hin zur Assistenz für Marketing oder
Geschäftsleitung, passende Bewerber finden. Jobsuchende, wie
beispielsweise Studenten, registrieren sich in nur drei Schritten,
bekommen wie beim Online-Dating die besten Treffer vorgeschlagen und
können dann sofort direkt mit den Jobanbietern in Kontakt treten.

"Was in der Liebe klappt, das muss auch in anderen Bereichen
funktionieren", waren sich Judith Korth und Mario Schilling, die
Gründer von mojob.com einig. Das Ergebnis ist ein Portal,
spezialisiert auf die Vermittlung von Nebenjobs, das Jobsuchende und
Jobanbieter einfach, schnell und direkt zusammenbringt. "Wenn die
Sekretärin länger ausfällt, der Babysitter kurz vor der langersehnten
Premiere der Lieblingsoper krank wird oder ein Kellner wenige Tage
vor der Live-Übertragung des Endspiels der Champions League
abspringt: Auf mojob.com findet man schnell Ersatz", so die beiden
27jährigen. Auch Jobsuchende kommen schnell zum Ziel: Ob Student,
Schreibkraft, Möbelpacker, Fahrer, Haushaltshilfe oder Techniker, man
gibt einfach kurz an, was man kann. Der ausgeklügelte
Matching-Algorithmus vergleicht die eingegebenen Kenntnisse mit den
vorhandenen Stellen und zeigt die passenden Treffer an: Wie beim
Online-Dating werden die Partner einander vorgeschlagen.

Um mit dem potentiellen Arbeitgeber oder dem neuen Mitarbeiter in
Verbindung zu treten, gibt es bei mojob.com eine eigene
Nachrichtenfunktion. So werden das Finden eines Nebenjobs und die
Kontaktaufnahme so leicht und unkompliziert, wie Nachrichten über
Facebook auszutauschen. "Das ist einer der wichtigen Unterschiede zu
den großen Jobbörsen. Wir sind fokussiert auf Nebenjobs und möchten
deren Vermittlung spielend leicht gestalten. Dazu gehört eben auch,
dass man nicht erst Lebenslauf und Zeugnisse austauschen muss,
sondern mit einer kurzen Nachricht gleich direkt in Kontakt treten
und ein Gespräch vereinbaren kann. So einfach stellen wir uns im
Zeitalter von Social Media die Vermittlung von Jobs vor", so die
Geschäftsführerin Judith Korth.

teilzeit.nebenbei.mojob.com

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