Christian Lenz ab sofort Leitungsmitglied der KENSTON Unternehmensgruppe

Köln (ots) - Der Ökonom Christian Lenz verstärkt mit sofortiger
Wirkung den Leitungsstab der KENSTON Unternehmensgruppe und wird
alleinverantwortlich den Geschäftsbereich "Marketing und
Akquisitionen" führen. Herr Lenz war bis zum 31.10.2013 Leiter
Vertrieb des achtmaligen Deutschen Eishockey-Meisters Kölner Haie.

Mit der getroffenen Personalentscheidung unterstreicht die KENSTON
Unternehmensgruppe Ihren Anspruch auf Wachstums- und
Qualitätsführerschaft im bAV- und HR-Markt. Hierbei werden die
Wachstumsmaßnahmen auf dem Weg in Richtung Marktführung nicht nur in
den Themenbereichen der betrieblichen Altersversorgung und
Zeitwertkontenlösungen betrieben. Vielmehr werden auch die
Weiterentwicklungen der Geschäftsbereiche "Personal und
Personalentwicklung, Entgeltabrechnung und Outsourcing inkl.
zugehöriger IT-Administration, Rentner-Lohnbuchhaltung, Human
Resource (HR) und betriebliches Gesundheitsmanagement" (BGM) enorm
forciert.

Christian Lenz begann seine berufliche Laufbahn bereits während
seines erfolgreich abgeschlossenen Studiums der Sportökonomie
(Deutsche Sporthochschule Köln) im Marketingbereich der Kölner Haie.
Nach weiteren Stationen im Marketing- und Vertriebsbereich der Bayer
04 Leverkusen Fußball GmbH sowie der SPORTFIVE GmbH & Co. KG,
übernahm Christian Lenz im Jahr 2012 die Vertriebsleitung der Kölner
Haie.

Sebastian Uckermann und Peter Hartl, KENSTON-Inhaber, zur
Gewinnung von Christian Lenz für die KENSTON Unternehmensgruppe: "Wir
freuen uns, mit Herrn Lenz eine herausragende und enorm vernetzte
Persönlichkeit der deutschen Marketingszene, vor allem der
Sportmarketingszene, für unsere Unternehmensgruppe gewonnen zu haben.
Hiermit unterstreichen wir unseren qualitativ hochwertigen
Alleinstellungsanspruch im bAV- und HR-Markt, der durch die
Erschließung neuer Geschäftsfelder und Kooperationspartner in den
genannten Bereichen, insbesondere im Sportbereich, noch erheblich
weiter ausgebaut werden soll. Herr Lenz wird als Mitglied des
Leitungsstabes unserer Unternehmensgruppe alleinverantwortlich seine
Zuständigkeiten betreuen und gleichzeitig als weiteres, führendes
"Gesicht" unserer Häuser agieren."

Christian Lenz zu seinem Wechsel zur KENSTON Unternehmensgruppe:
"Es ist mir eine Freude und Ehre zugleich, zur aus meiner Sicht
innovativsten und progressivsten Unternehmensgruppe in der
Geschäftsfeldern Versorgung, Vergütung, Personal und HR zu wechseln.
Zwei Dinge haben mir den Wechsel sehr leicht gemacht: Erstens die
unbegrenzten Bewegungsfreiheiten und Entfaltungsmöglichkeiten in
meiner Kerndisziplin "Marketing" und zweitens die nachhaltige,
langfristig angelegte und auf Mitarbeitereinbindung fokussierte
Geschäftsstrategie."

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