Familie Leibinger aus Ditzingen ist "Familienunternehmer des Jahres 2013"

Bonn - Bad Godesberg (ots) - Gelungene Nachfolgeregelung und
Innovationskraft überzeugen die Jury - INTES Akademie für
Familienunternehmen und das Magazin "impulse" vergeben den
renommierten Preis zum zehnten Mal

Die Familie Leibinger, Inhaber der Ditzinger TRUMPF-Gruppe, ist
"Familienunternehmer des Jahres 2013". Bei einer feierlichen
Veranstaltung auf Schloss Bensberg mit rund 200 Unternehmern als
Gäste nahmen die Inhaber die Auszeichnung entgegen, die die INTES
Akademie für Familienunternehmen und das Wirtschaftsmagazin "impulse"
bereits zum zehnten Mal vergaben. Die TRUMPF-Gruppe zählt zu den
weltweit führenden Unternehmen der Fertigungs- und Medizintechnik.

"Vorbildliches Familienunternehmertum ist das Ergebnis intensiver
Arbeit - an der Familie und am Unternehmen. Dafür braucht es
Vorbilder, Leuchttürme, die zeigen, wie es geht. Die Leibingers sind
ein solches Vorbild", begründet Juryvorsitzender Professor Dr. Peter
May die Entscheidung. "Die Position als erfolgreicher Hidden
Champion, die außergewöhnliche Innovationskraft, nicht nur auf
technischem Gebiet, und die gelebte Sozialverantwortung während der
Finanzkrise machen das Unternehmen TRUMPF und seine Inhaber zu einem
Vorzeigemodell des deutschen Mittelstandes."

Besonders überzeugt hat die Jury die Nachfolgeregelung: Nach mehr
als 40 Jahren in der Geschäftsleitung übergab Professor Dr.-Ing. E.
h. Berthold Leibinger 2005 die Leitung an die nächste Generation. Er
machte seine Tochter, die promovierte Geisteswissenschaftlerin Dr.
phil. Nicola Leibinger-Kammüller, zu seiner Nachfolgerin als
Vorsitzende der Geschäftsführung. Ihr Bruder Dr.-Ing. E.h. Peter
Leibinger fungiert als stellvertretender Vorsitzender. Berthold
Leibingers Schwiegersohn Dr.-Ing. Mathias Kammüller ist ebenfalls
Mitglied der Geschäftsführung. Dr. phil. Nicola Leibinger-Kammüller
zählt inzwischen zu den profiliertesten Unternehmerinnen in
Deutschland. Mit 9925 Mitarbeitern erzielte das Unternehmen im
Geschäftsjahr 2012/13 einen Umsatz von 2,3 Milliarden Euro.

Die TRUMPF-Gruppe verknüpft Tradition und Innovation: Neue Ideen,
eine konsequente Internationalisierung, aber auch ein hohes Maß an
Kontinuität zeichnen das Familienunternehmen aus. TRUMPF ist neben
seinen Geschäftsfeldern Werkzeugmaschinen, Medizintechnik und
Elektronik führend im Bereich der Lasertechnik. Das Unternehmen hat
entscheidenden Anteil daran, dass der Laser in nahezu allen
Lebensbereichen direkt oder indirekt zum Einsatz kommt. TRUMPF ist
weiter auf Wachstumskurs und baut seine Position in Schwellenländern
konsequent aus.

Seit 2004 zeichnen die INTES Akademie für Familienunternehmen und
das Wirtschaftsmagazin "impulse" Personen aus, die besondere
Leistungen als Familienunternehmer erbracht und die Weichen richtig
gestellt haben, um das Unternehmen dauerhaft im Familienbesitz zu
halten. Neben Prof. Dr. Peter May (INTES Akademie für
Familienunternehmen) und Dr. Nikolaus Förster (Chefredakteur
"impulse"), gehören folgende Experten der Jury an: Dr. Peter Bartels
(PwC AG), Stefan Bellinger (Die Familienunternehmer - ASU), Hans
Demmel (n-tv), Dr. Wolfgang Leoni (Sal. Oppenheim), Prof. Dr. Sabine
Rau (WHU - Otto Beisheim School of Management), Dr. Jörg Ritter (Egon
Zehnder International), Holger Steltzner (Frankfurter Allgemeine
Zeitung) und Urs Zeltner (UBS AG).

Die bisherigen Preisträger sind: Heinrich Deichmann (2012), Heinz
Gries und Andreas Land (2011), Stefan Messer (2010), Dr. Markus Miele
und Dr. Reinhard Zinkann (2009), Bernhard Simon (2008), Dr. Jürgen
Heraeus (2007), Dr. Peter-Alexander Wacker (2006), Michael Stoschek
(2005) und Maria-Elisabeth Schaeffler (2004).

Weitere Informationen finden Sie im Internet unter
www.familienunternehmer-des-jahres.de,
www.impulse.de/familienunternehmer und www.intes-akademie.de.
Das im Murmann Verlag erschienene Buch "Vorbilder für Deutschland -
Die erfolgreiche Welt der Familienunternehmer" enthält Beiträge und
Porträts zu den Preisträgern und bietet zudem eine ausführliche
Analyse über die Erfolgsfaktoren der Familienunternehmen.

Die INTES Akademie für Familienunternehmen ist Marktführer und
erster Ansprechpartner für die generationsübergreifende
Qualifizierung, Vernetzung und Beratung von Familienunternehmen und
Unternehmerfamilien. Grundlage unserer Arbeit ist das von
INTES-Gründer Prof. Dr. Peter May entwickelte INTES-Prinzip, das die
Bereiche Unternehmen, Familie, Persönlichkeit und Vermögen zu einer
umfassenden Inhaberstrategie verbindet. Getreu unserem Gründungsmotto
"Unternehmer unter sich" richtet sich unser umfangreiches Angebot
exklusiv an Inhaber und ihre Familien, Nachfolger und Beiräte in
Familienunternehmen.

Pressekontakt:
Alexandra Schwarzbach
INTES Akademie für Familienunternehmen
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