Neue Life-Safety-Lernlösungen von SAI Global beinhalten aktives Schießtraining

Die eindrücklichen und einnehmenden Lerninhalte in den Bereichen
Ethik und Compliance verankern eine risikobewusste Kultur, um
Mitarbeitende darauf vorzubereiten, auf Warnsignale, die zu extremer
Gewalt am Arbeitsplatz führen könnten, zu reagieren

Chicago (ots/PRNewswire) - SAI Global, ein anerkannter Marktführer
im Bereich integrierter Risikomanagementlösungen, gab heute eine
umfassende Palette mit Life-Safety-Lernlösungen bekannt. Darin wird
aufgezeigt, wie extreme Gewalt am Arbeitsplatz verhindert werden kann
oder wie man sich gegebenenfalls darauf vorbereiten und entsprechend
reagieren kann. Das Angebot, das mittels der Methode
EthicsAnywhere(TM) des Unternehmens entwickelt wurde, die den
Lernenden in den Mittelpunkt stellt und Organisationen dabei hilft,
ihr Verhalten in Bezug auf wichtige Risikobereiche zu ändern, bietet
verschiedene Lernansätze für alle Arten von Lernenden und ist auf
alle Industrien, Regionen und Szenarien ausgerichtet.

Gewalt am Arbeitsplatz stellt ein immer ernsteres Problem dar -
mit geschätzten Kosten für Unternehmen von jährlich USD 121 Mrd. -,
und der Schweregrad sowie die Häufigkeit haben zugenommen. Die
Mitarbeitenden müssen rasch auf Terrorakte und Schießereien reagieren
können. Gemäß der U.S. Occupational Health and Safety Administration
(OSHA) sind Schießereien am Arbeitsplatz mittlerweile die
dritthäufigste Ursache tödlicher Arbeitsunfälle in den USA, wodurch
die menschlichen und psychologischen Auswirkungen ernüchternde
Realität werden.

Situationen mit extremer Gewalt sind unvorhersehbar und können
rasch ändern. In den letzten zehn Jahren eskalierten Schießereien
innerhalb von 5 Minuten oder weniger und führten zu mehr Todesfällen.
40 Prozent der Schießereien endeten im Suizid vor Ort oder kurz
danach, anstatt dass sie zu einer Verhaftung führten, was darauf
hindeutet, dass das Ziel dabei ist, den Menschen größtmöglichen
Schaden zuzufügen. Fast 70 Prozent der Situationen wurden beendet,
bevor die Polizei vor Ort war. Unabhängig der Branche oder des
Settings müssen die Mitarbeitenden vorbereitet sein, um Warnsignale
eines problematischen Verhaltens erkennen und bei Gewalt angemessen
reagieren zu können.

Indem richtiges Verhalten mittels eines modernen und
simulationsbasierten Ansatzes in Bezug auf organisatorisches Lernen
unterstützt wird, können Unternehmen ihre Mitarbeitenden, deren
instinktive Reaktion auf Gewalt am Arbeitsplatz nicht immer der beste
Ansatz sein dürfte, schützen und die Geschäftskontinuität
aufrechterhalten. Die neue Schulung von SAI Global umfasst eine
interaktive Multi-Risiko-Simulation mit einer Einführung, wie in
einer Situation mit extremer Gewalt reagiert werden kann. Weitere
wichtige Merkmale der Life-Safety-Lösung von SAI Global sind:

- Kurze fokussierte Erfahrungen im Rahmen eines umfassenden
E-Learning-Kursangebots mit eindrücklichem und einnehmendem
Bildmaterial, das respektvoll mit dem sensiblen Thema umgeht
- Verschiedene Lernansätze für alle Arten von Lernenden,
einschließlich Videos, Poster, eines persönlichen Handbuchs sowie
einer verzögerten Auswertung
- Konfigurierbare ergänzende Produkte zwecks Erfüllung der
Kundenbedürfnisse
- Benutzerfreundliche und intuitive Technologieerfahrungen, welche
die Risikosimulation "Surviving an Active Threat" umfassen
- Leistungsstarke und flexible erweiterte Datenanalysen und
Berichterstattung mit Fähigkeiten, mit denen Mitarbeiter die
Beteiligung auf individueller und organisatorischer Ebene messen
können
- Die Themen umfassen die Bereiche mentale Gesundheit, Mobbing,
häusliche Gewalt und aktive Bedrohungen

"Feueralarmübungen werden in Unternehmen auf der ganzen Welt
durchgeführt. Als wären sie auf Autopilot, geht der Alarm los. Sie
und Ihre Mitarbeitenden schauen einander an und denken darüber nach,
ob es sich um eine Übung handelt und ob Sie teilnehmen müssen.
Schließlich gehen Sie zum Sammelpunkt auf dem Parkplatz, bis Sie
wieder an Ihren Arbeitsplatz zurückkehren können. Aber was, wenn die
Übung keine Übung mehr ist und Sie und Ihre Mitarbeitenden viel
schneller und präziser auf eine Gewaltsituation reagieren müssen?",
fragt Rebecca Turco, VP Learning bei SAI Global. "Leider sind die
meisten Organisationen nicht auf die steigende Häufigkeit solcher
Ereignisse vorbereitet und schulen ihre Mitarbeitenden nicht
bezüglich Strategien und Taktiken zur Selbstverteidigung. Bei unseren
Life-Safety-Lösungen wird ein moderner, innovativer Ansatz gewählt,
der aufzeigt, wie die Menschen lernen, um eine risikobewusste und in
Bezug auf das Unternehmen widerstandsfähige Kultur auf jeder
Organisationsebene zu verankern."

Als größter Anbieter von Lerninhalten in den Bereichen Ethik und
Compliance bietet SAI Global über 600 Lernerfahrungen an, die über 20
Risikothemen abdecken, einschließlich GDPR, Gamified Information
Security
(https://m.comms.saiglobal.com/webApp/APP1225)-Lernerfahrungen sowie
eines AB1825-kompatiblen Angebots mit Schulungen in den Bereichen
sexuelle Belästigung und entsprechende Kommunikationsmaßnahmen (https
://www.saiglobal.com/en-au/8_new_sexual_misconduct_and_harassment_too
ls_to_help_your_organisation/). EthicsAnywhere ist ein grundlegendes
Element der SAI360-integrierten Risiko- und Compliance-Lösung, die
von SAI Global im September 2018 lanciert wurde (https://www.saigloba
l.com/en-us/news_and_resources/sai_global_news/sai_global_introduces_
the_world_s_most_comprehensive__approach_to_integrated_risk_managemen
t/). SAI360 ist ein Lösungsangebot der "nächsten Generation", das es
Organisationen ermöglicht, operative und strategische
Compliance-Verpflichtungen im Rahmen eines soliden
Risikomanagementprogramms zu verwalten und darauf zuzugreifen.

Informationen zu SAI Global

Wir bei SAI Global machen intelligentes Risiko möglich, indem wir
Organisationen proaktiv beim Risikomanagement zur Seite stehen, um
Business Excellence, Wachstum sowie Nachhaltigkeit zu erreichen und
letztlich Vertrauen zu schaffen. Unsere integrierten
Risikomanagement-Lösungen vereinen branchenführende Funktionen,
Dienstleistungen und Beratungsangebote in sich, die im gesamten
Risikolebenszyklus zum Einsatz kommen und es Unternehmen so erlauben,
sich auf andere Bereiche zu konzentrieren. Diese Tools und dieses
Wissen ermöglichen Kunden gemeinsam, ein ganzheitliches, integriertes
Bild von Risiko zu erlangen. Fordern Sie eine kostenlose Demo an,
(https://www.saiglobal.com/en-us/compliance_and_risk/request_a_demo/)
um unsere Tools in Aktion zu erleben.

Wir sind weltweit vertreten mit Standorten in ganz Europa, Nahost,
Afrika, Nord- und Südamerika, Asien und im Pazifikraum. Mehr
Informationen erhalten Sie unter www.saiglobal.com.

Video -
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Pressekontakt:
Jacqueline Fleming
Global Head of Brand Strategy & Corporate Communications
SAI Global
Tel.: +1 (609) 955-5120
E-Mail: Jacqueline.Fleming@saiglobal.com

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