McKinsey: Neueinstellungen auf hohem Niveau / 170 neue Berater gesucht - Stärkste Partnergruppe seit Gründung des deutschen Büros - Veränderte Themenschwerpunkte in der Beratung

Frankfurt (ots) - Die Unternehmensberatung McKinsey & Company
bleibt auch 2010 sehr aktiv im Recruiting. Frank Mattern, Managing
Partner für Deutschland: "Wir wollen in diesem Jahr mindestens 150
bis 170 Talente für uns gewinnen. Ein starkes Recruiting ist die
Basis unseres Erfolgs."

Auch im Vorjahr hatte McKinsey in Deutschland rund 170 neue
Berater eingestellt. Deutschlandchef Mattern: "Wir suchen weiterhin
erstklassige Absolventinnen und Absolventen aus den Fachrichtungen
Wirtschaft, Naturwissenschaften, Ingenieurwesen und Medizin, aber
auch Geisteswissenschaftler und Juristen." Gleichzeitig bemüht sich
die Unternehmensberatung verstärkt um berufserfahrene Bewerber.

Schwerpunkte der Beratung

Das aktive Recruiting ist Ausdruck der guten Entwicklung von
McKinsey in Deutschland und Österreich in einem schwierigen Umfeld,
aus dem die Firma gestärkt hervorgegangen ist. Im vergangenen Jahr
wuchs sie vor allem in der Beratung von Banken und
Finanzdienstleistern sowie Unternehmen aus der Pharmabranche und dem
Gesundheitswesen. Auch die Bereiche Risikomanagement, Operations und
das Business Technology Office (BTO), in dem die Beratungskompetenz
für strategische Technologiethemen gebündelt ist, entwickelten sich
überdurchschnittlich.

Im thematischen Zentrum der Beratung standen 2009 neben der
Bewältigung der Krise im Bankensektor insbesondere Programme zur
Steigerung von Nachhaltigkeit und Krisenresistenz der Klienten.

Für 2010 erwartet McKinsey insgesamt eine Verschiebung der
Beratungsschwerpunkte. Mattern: "Wo die Phase des Feuerlöschens
abgearbeitet ist, richtet sich der Blick wieder auf nachhaltiges
Wachstum und neue Geschäftsmodelle, die an das Umfeld nach der Krise
angepasst sind." Unternehmen müssten verstärkt berücksichtigen, so
Mattern, dass die Ausschläge heftiger geworden sind und die Abstände
zwischen den Krisen kürzer: "Wir leben in einer Welt der
Volatilität." Deshalb sei es wichtig, die Suche nach
Wachstumsimpulsen und das Absichern gegen Risiken optimal
auszubalancieren.

Partnergruppe auf Rekordniveau

Die deutsche Partnergruppe von McKinsey ist im Jahr 2009 erneut
gewachsen: 18 neue Principals wurden gewählt, davon zwei Frauen.
Zudem wurden fünf Partner zu Direktoren (Seniorpartnern) gewählt.
Insgesamt verfügt McKinsey damit in Deutschland und Österreich über
153 Principals und Direktoren. Das ist die größte Partnergruppe seit
der Gründung des Büros 1964.

Weitere 74 deutsche Partner haben ihren Dienstsitz in
ausländischen McKinsey-Büros. Frank Mattern: "Dies unterstreicht
unsere einmalige weltweite Vernetzung, mit der wir jedem Klienten die
bestmögliche Expertise in allen Fragen rund um die Globalisierung
bieten können." McKinsey unterhält 89 Büros in 50 Ländern. In
Deutschland und Österreich ist die Firma mit Büros an den Standorten
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München,
Stuttgart und Wien aktiv.

Originaltext: McKinsey&Company
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