Namics erhöht Puls auf 400 Herz / Der Webdienstleister stellt mit stetiger Frequenz erfahrene Digital-Spezialisten ein und knackt dabei die Grenze von 400 Mitarbeitern

Frankfurt/Zürich (ots) - Unter den Neueinstellungen im September
begrüsst Namics seinen 400. Mitarbeiter und feiert diesen Meilenstein
auf der alljährlichen Namics Conference. Zuvor hatte sich das
HR-Recruitingteam mit der Countdown-Kampagne «400Herz. Namics.» auf
die Suche nach neuen Talenten begeben.

Seit der Gründung im Jahr 1995 wächst die in Deutschland und der
Schweiz erfolgreich tätige Namics stetig. Grundlage dieses starken,
organischen Wachstums sind die Kreativität und das Know-how der
Mitarbeiter. Dabei setzt die Full-Service-Agentur vor allem auf einen
interdisziplinären Ansatz. Mit geballter Beratungs-, Kreativ- und
Technologie-Expertise ihrer 400 Mitarbeiter liefert Namics ihren
Kunden innovative Projekterfolge.

Das von 26 operativ tätigen Partnern inhabergeführte Unternehmen
sieht diesen kollaborativen Arbeitsstil als zentral für das
Unternehmen und die überdurchschnittlichen Erfolge der Namics
Projekte an. Über die fünf Standorte in Frankfurt, Hamburg, München,
St. Gallen und Zürich vernetzt sich das entsprechende Know-how, um
die Projektanforderungen individuell bedienen zu können.

Mit kontinuierlichen Einstellungen verfolgt Namics den
strategischen Ausbau in beiden Standortländern und setzt damit auf
die Weiterentwicklung der Leistungsfähigkeit und der
Dienstleistungsbreite. Im September hat der Webdienstleister nun
seine geballte Expertise auf 400 Mitarbeiter erhöht. Zum Abschluss
der «400Herz. Namics.»-Kampagne hat Namics nicht nur den
Jubiläumsmitarbeiter, Benjamin Müller, am Standort Zürich ausfindig
machen können, sondern diesen Meilenstein auch auf ihrer internen
Namics-Conference Anfang September in Innsbruck gebührend gefeiert.

«Unsere Leistungen sind so nah am Markt und das Thema Online ist
noch immer so beweglich, dass sich Namics eher in Tagen als in Jahren
verändert. Dieser dynamischen Entwicklung, von der auch viele Kunden
betroffen sind, stellen wir uns gerne. Mit sehr erfahrenen
Mitarbeitern und mit einer gesunden Prise frischem Wind.»,
kommentiert Jürg Stuker den Meilenstein von 400 Mitarbeitern.

Weitere Informationen zur Countdown-Kampagne:

http://nam.to/400herz

Pressekontakt:
Namics AG
Désirée Cemerin
Senior Marketing Manager
Bederstrasse 1
8002 Zürich
E-Mail: desiree.cemerin@namics.com