Meine Position: Verteidiger (FOTO)

Eschborn (ots) -

Monster Nutzerumfrage zeigt: Jeder Dritte identifiziert sich im
Job mit der Rolle des Verteidigers, die wenigsten mit der eines
Kapitäns

Die Europameisterschaft 2016 begibt sich in die K.-o.-Phase.
Passend dazu hat Monster seine Nutzer gefragt: "Mit welcher Position
im Fußball würden Sie sich beruflich gesehen am ehesten
vergleichen?". Die Befragten würden sie am liebsten auf folgenden
Positionen spielen:

Verteidiger: 31,9 Prozent
Trainer: 27,8 Prozent
Stürmer: 13,7 Prozent
Torwart: 11,6 Prozent
Kapitän: 7,0 Prozent

Präferiert werden die Positionen des Verteidigers und des
Trainers. Rund ein Drittel (31,9 Prozent) der Befragten kann sich
beruflich mit der Position des Verteidigers identifizieren. Die
Eigenschaften: Vertrauenswürdig, ist voll und ganz dem Team gewidmet
und steht in entscheidenden Momenten für Verlässlich- und
Gegenwärtigkeit. Knapp dahinter wird die Position des Trainers mit
27,8 Prozent favorisiert. Er ist der Organisator, gibt die Richtung
vor, motiviert das Team und behält in kritischen Situationen den
Überblick. An dritter Stelle ist der Stürmer-Position (13,7 Prozent),
bei der man immer vorne mit dabei ist und das Team per Tor oder per
Projekterfolg selber aktiv nach vorne bringt. Der Torwart (11,6
Prozent) hat eine besondere, singuläre Stellung im Team. Er hält "den
Kasten" bzw. den Kollegen den Rücken frei. Und wenn es darum geht,
den Angriff abzuwehren, muss man auch schon mal direkt einstecken
können. Den Abschluss bildet die Rolle des Kapitäns (7,0 Prozent),
der das Team repräsentiert, intern anerkannt ist und respektiert
wird. Er fungiert oftmals als Stimme des Teams, trifft Entscheidungen
für die Gemeinschaft und muss die richtigen Worte finden, um seine
Teammitglieder immer wieder zu motivieren.

Die Kernaussage der Befragung ist, dass die Umfrageteilnehmer es
genauso sehen wie unsere Nationalspieler: Alle Positionen sind
wichtig, und Erfolg ist das Ergebnis von Teamarbeit!

Wie man mit anstrengenden Kollegen klarkommt verrät übrigens
dieser Beitrag von der Monster Karriereberatung: http://ots.de/1Z2xg

Methode der Monster-Umfrage

558 Arbeitnehmer aus Deutschland haben vom 15.-22.06.2016 an der
Online-Umfrage teilgenommen. Bei der Auswertung wurde nur eine Stimme
pro User berücksichtigt. Das Karriereportal Monster führt in
regelmäßigen Abständen Befragungen auf lokalen und globalen Webseiten
des Unternehmens zu Themen rund um Arbeitsplatz und Karriere durch.
Diese Befragungen sind nicht repräsentativ, sondern spiegeln die
Meinung der Nutzer von Monster wider.

Über Monster Deutschland:

Monster, www.monster.de, ist eines der bekanntesten privaten
Online-Karriereportale in Deutschland mit einem umfassenden Service-
und Informationsangebot rund um Beruf und Karriere. Seit über 20
Jahren unterstützt Monster weltweit Arbeitnehmer bei der Suche nach
dem richtigen Job und Arbeitgeber bei der Suche nach den besten
Talenten. Heute agiert Monster in über 40 Ländern und bietet
umfassende, hochwertige Lösungen rund um Jobsuche, Karriereplanung,
Rekrutierung und Talentmanagement. Als Pionier treibt Monster die
Branchenentwicklung durch die Nutzung fortschrittlichster
Technologien im Bereich Digital, Social und Mobile kontinuierlich
voran. Firmensitz der Monster Worldwide Deutschland GmbH ist
Eschborn. Die Monster Worldwide Deutschland GmbH ist ein
Tochterunternehmen der Monster Worldwide Inc. mit Sitz in New York.
Um mehr über monster.de zu erfahren, besuchen Sie die Website
www.monster.de. Informationen über Monster Worldwide, Inc. (NYSE:
MWW), finden Sie unter http://about-monster.com. Deutsche
Presseinformationen finden Sie unter http://info.monster.de.

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