Consumer-Health-Geschäft von Merck setzt mit seiner WE100-Bewegung Worte in die Tat um

Darmstadt, Deutscheland (ots/PRNewswire) -

- Consumer Health treibt mit Start eines neuen
Partnerschaftsprogramms mit Apothekern in GB seine WE100®-Bewegung
mit dem Ziel voran, 100 gesunde Lebensjahre zu ermöglichen
- Femibion® würdigt berufstätige Mütter mit neuer Kampagne "MumPlus"
- Erweiterung der Vitamin-D-Marke Vigantol® mit Einführung von
Vigantolvit®

Merck, ein führendes Wissenschafts- und Technologieunternehmen,
nutzt die dynamische Entwicklung seines Consumer-Health-Geschäfts und
startet mehrere neue Programme unter dem Dach der WE-100-Bewegung
sowie für zwei seiner traditionsreichen Marken. Die Bewegung WE100
wurde ins Leben gerufen, um den Anspruch des
Consumer-Health-Geschäfts voranzutreiben, die Gesellschaft auf eine
neue Ära vorzubereiten, in der die Menschen bei guter Gesundheit 100
Jahre alt werden.

(Photo:
https://mma.prnewswire.com/media/628079/Merck_Role_of_Pharmacy.jpg )

Neues Partnerschaftsprogramm mit Apothekern in Großbritannien mit
Fokus auf gesundes Leben

Nach Veröffentlichung eines neuen Weißbuchs im November 2017 (www.
merckgroup.com/en/expertise/consumer-health/our-consumer-health-debat
e/white-paper.html ), das beleuchtet, wie jüngere Generationen darauf
vorbereitet werden können, gesund 100 Jahre alt zu werden, verfolgt
das Consumer-Health-Geschäft von Merck weiterhin sein ambitioniertes
Ziel, die Kluft zwischen "länger leben" und "länger und gesünder
leben" zu überbrücken. Zu diesem Zweck hat das Geschäft seine
Partnerschaft mit Apothekern weitergeführt und in Großbritannien das
neue Schulungsprogramm "Young for Old, Old for Young" ins Leben
gerufen.

Der Schwerpunkt des Programms liegt auf der Unterstützung von
Apothekern bei der Bewältigung spezifischer Herausforderungen, mit
denen alternde Konsumenten konfrontiert sind, wie z. B.
Mangelernährung. Angaben der British Nutrition Foundation zufolge
besteht bei jedem siebten älteren Menschen das Risiko einer
MangelernährungBritish Nutrition Foundation (2016). Older adults
[online]. Abrufbar unter: https://www.nutrition.org.uk/nutritionscien
ce/life/older-adults.html?limit=1&start=5 [Letzter Zugriff: 13 Feb.
2017].. Mit dem speziellen Schulungsprogramm "Young for Old, Old for
Young" können Apotheker ihre Kompetenzen erweitern, um Konsumenten
eine angemessene Gesundheits- und Ernährungsberatung zu bieten und
entsprechende Bedürfnisse erkennen zu können.

Uta Kemmerich-Keil, CEO und President von Consumer Health bei
Merck, sagte hierzu: "Angesichts der steigenden Lebenserwartung
basiert die Philosophie hinter WE100 auf der Überzeugung, dass ein
möglichst gesundes Leben für alle Generationen oberste Priorität
haben muss". In Großbritannien erhielt das WE100-Programm
Unterstützung und Aufmerksamkeit von politischen
Entscheidungs-trägern wie der Parlamentsabgeordneten Eleanor Smith
von der Labour-Partei.

Kampagne "MumPlus" von Femibion würdigt berufstätige Mütter

Aus einer kürzlich durchgeführten Umfrage Die Femibion-Umfrage
wurde 2017 in Deutschland durchgeführt von Femibion - ein führendes
Multivitaminpräparat für die Schwangerschaft und zugleich eine
strategische Marke des Consumer-Health-Geschäfts - ging hervor, dass
62 % der Frauen der Meinung sind, dass eigene Kinder die berufliche
Weiterentwicklung verzögern oder zum Stillstand bringen. Femibion hat
sich daher entschlossen, einen grundlegenden Einstellungswandel am
Arbeitsplatz zu fordern, der dazu führen soll, dass Mutterschaft
wertgeschätzt und als etwas angesehen wird, auf das man stolz sein
kann. In der Umfrage stimmten 94 % der Frauen diesem Ziel zu, räumten
jedoch ein, dass die Realität nicht immer ihren Erwartungen
entsprach.

Mit einer Reihe kreativer Videos möchte die Marke die ermutigende
Botschaft vermitteln, dass es vielmehr um ein Nebeneinander von
"Mutterschaft UND Karriere" gehen sollte, und nicht um die
Entscheidung zwischen "entweder - oder". Im Karrierenetzwerk LinkedIn
wurde eigens eine "MumPlus"-Seite
(https://de.linkedin.com/company/mumplus ) eingerichtet, um Frauen
dazu zu inspirieren, die Initiative zu unterstützen und Arbeitgeber
zu einem Umdenken über berufstätige Mütter zu ermutigen. Um die
Botschaft der Kampagne weiterzutragen, wurde ein LinkedIn-"Badge"
entwickelt, das berufstätige Mütter ihrem Profil hinzufügen können.
Mit diesem Abzeichen können Nutzer zum Ausdruck bringen, dass
Mutterschaft einen Mehrwert für den Arbeitsplatz darstellen kann.
Femibion ist weiterhin wegweisend im Hinblick auf die digitale
Transformation des Geschäfts und konzentriert den wesentlichen Teil
ihrer Marketingmaßnahmen auf die Interaktion mit den Konsumenten im
Internet - zum Beispiel durch den Beginn einer Diskussion auf
LinkedIn, einer wichtigen Plattform für berufstätige Mütter, die ihr
berufliches Profil online aufbauen.

Erfolgreiche Markenerweiterung bewahrt den Geist der Marke
Vigantol

Vigantol, die Nr. 1 der Vitamin-D-Marken in Deutschland Insight
Health Marktdaten, ehem. VIGANTOLETTEN®, Absatz MAT 08/2017, hat ihr
Angebot mit der Einführung des Nahrungsergänzungsmittels Vigantolvit
in Deutschland (2000 I.E.) erfolgreich erweitert. Diese neue
Produkteinführung trug zu einem sehr starken zweistelligen Wachstum
der Marke im Markt bei.

Die kürzlich gestartete Vigantolvit-Kampagne soll aufzeigen,
inwiefern eine gesunde und bewusste Lebensweise hilft, sich auf eine
aktive Zukunft vorzubereiten. Im Mittelpunkt der Kampagne steht eine
60-jährige Großmutter, die weiterhin mit ihrer Tochter und Enkelin
Surfen geht. Die Kampagne verdeutlicht darüber hinaus den Wunsch von
Vigantolvit, dazu beizutragen, Generationen durch das Führen eines
aktiven Lebensstils zusammenzubringen. Der Claim der Kampagne "Young
with old. Old with Young." steht in vollem Einklang mit dem Anspruch
des Consumer-Health-Geschäfts, die Gesellschaft auf eine neue Ära
vorzubereiten, in der die Menschen bei guter Gesundheit 100 Jahre alt
werden.

Über das Consumer-Health-Geschäft von Merck

Ziel des Consumer-Health-Geschäfts von Merck ist es, die
Gesellschaft auf eine neue Ära vorzubereiten, in der die Menschen bei
guter Gesundheit 100 Jahre alt werden. Das Geschäft unterstützt
dieses Ziel durch die sogenannte WE100®-Bewegung, unter deren Dach
spezielle Projekte und Kommunikationsmaßnahmen durchgeführt werden.
Die führenden "Lovebrands" des Consumer-Health-Geschäfts von Merck,
darunter Neurobion®, Bion®, Nasivin®, Seven Seas®, Dolo-Neurobion®
und Femibion®, unterstützen dieses übergeordnete Ziel durch
verbraucherorientierte Innovationen. Das Consumer-Health-Geschäft ist
mit seinen mehr als 3.800 Mitarbeitern weltweit in über 40 Märkten
tätig. Das Portfolio umfasst Marken mit einem jährlichen
Gesamtumsatzvolumen von über 1 Mrd. US-Dollar. Consumer Health ist
ein Geschäft des Unternehmensbereichs Healthcare des Merck-Konzerns,
dessen Konzernzentrale in Darmstadt angesiedelt ist.

Weitere Informationen finden Sie im Internet unter
www.merck-consumer-health.com oder https://twitter.com/merck_ch.

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Über Merck

Merck ist ein führendes Wissenschafts- und Technologieunternehmen
in den Bereichen Healthcare, Life Science und Performance Materials.
Rund 50.000 Mitarbeiter arbeiten daran, Technologien
weiterzuentwickeln, die das Leben bereichern - von
biopharmazeutischen Therapien zur Behandlung von Krebs oder Multipler
Sklerose über wegweisende Systeme für die wissenschaftliche Forschung
und Produktion bis hin zu Flüssigkristallen für Smartphones oder
LCD-Fernseher. 2016 erwirtschaftete Merck in 66 Ländern einen Umsatz
von 15,0 Milliarden Euro.

Gegründet 1668 ist Merck das älteste pharmazeutisch-chemische
Unternehmen der Welt. Die Gründerfamilie ist bis heute
Mehrheitseigentümerin des börsennotierten Konzerns. Merck mit Sitz in
Darmstadt besitzt die globalen Rechte am Namen und der Marke Merck.
Einzige Ausnahmen sind die USA und Kanada, wo das Unternehmen als EMD
Serono, MilliporeSigma und EMD Performance Materials auftritt.

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